代表业绩

（一）非诉案件

● 为深圳某保险公司（公司员工2000余人）对个别不服从管理的老员工进行人员优化设计方案并指导实施，最终合法地将该员工辞退；

● 为深圳某大型餐饮集团（公司员工2000余人）制定并协助推行员工手册，调整公司薪酬架构，为公司极大地节省了用工成本；

● 为深圳某大型石化公司因部分员工（涉及员工近30人）劳动合同无法履行而进行岗位调解或劳动关系解除问题设计方案及指导实施，最终妥善解决此次纠纷；

● 为深圳某餐饮公司对80余名员工裁员设计方案及指导实施，最终妥善解决此次纠纷；

● 多次受邀为某大型酒店管理公司（管理全国各地多家五星级酒店）提供企业人力资源管理方面的讲座，深受好评。

（二）诉讼案件

● 代理某供应链公司因某员工违反保密义务、要求该员工进行赔偿的劳动争议案件，迫使该员工承认违规事实，与公司和解并作出书面保密承诺；

● 代理某酒店设计公司（员工500余人）应对某高级副总裁提起的关于要求公司支付违法解除劳动关系赔偿金等诉求的劳动争议案件，最终胜诉；

● 代理某工厂（员工800余人）应对员工提起关于要求公司支付加班工资、解除劳动关系补偿金等诉求的劳动争议案件，大部分胜诉......